职位空缺
Jaunākais speciālists parādu piedziņas komandā
描述:
Acolad ir starptautisks uzņēmums, viens no nozares līderiem, kas piedāvā valodu un satura risinājumus, pakalpojumus un tehnoloģijas. Acolad grupa ir dibināta 1993. gadā un šobrīd pārstāvēta 23 valstīs Eiropā, Ziemeļamerikā un Āzijā. Uzņēmumā visā pasaulē strādā vairāk nekā 1800 speciālistu, un tas sadarbojas ar vairāk nekā 20 000 ārštata lingvistu.
Katrs amats Acolad ir svarīgs mūsu kopējai izaugsmei: mēs zinām, ka uzņēmuma panākumu atslēga ir katra darbinieka panākumi.
Pievienošanās Acolad ir unikāla profesionālās izaugsmes iespēja uz sadarbību orientētā globālā uzņēmumā, kurā tiek atbalstīti talanti un radošums. Mēs vienmēr meklējam jaunus talantus, kas palīdzētu īstenot mūsu misiju — veicināt izaugsmi un inovāciju, sniedzot pakalpojumus mūsu klientiem, kuru vidū ir arī pasaules vadošie zīmoli.
Saistībā ar uzņēmuma paplašināšanos, aicinām savā komandā jaunāko speciālistu parādu piedziņas komandā.
Pienākumi:
- Novērot debitoru prasības, lai noteiktu nenomaksātos parādus.
- Sazināties ar uzņēmumu pārstāvjiem, epastā saistībā ar nokavētajiem maksājumiem.
- Vienoties par maksājumu plāniem un risinājumiem ar klientiem.
- Uzturēt detalizētus uzskaites datus par parādu piedziņas darbībām un saziņu ar klientiem.
- Palīdzēt sagatavot finanšu ziņojumus, kas saistīti ar debitoru parādiem un piedziņu.
- Izstrādāt un ieviest stratēģijas, lai nodrošinātu laicīgu un efektīvu parādu piedziņu.
要求:
Prasības:
- Pabeigta vai iesākta augstākā izglītība grāmatvedībā un/vai finansēs
- Pieredze parādu piedziņā tiks uzskatīta par priekšrocību
- Teicamas angļu valodas zināšanas
- Pieredze izmantojot MS 365 (Collaborative Suit, Word, Excel, PowerPoint)
- Lieliskas komunikācijas prasmes
- Neatlaidība un precizitāte
优势:
Mēs piedāvājam:
- Atalgojumu 1300-1400 EUR mēnesī (veselības apdrošināšanu, daļēji apmaksātus valodu kursus, ikgadējo prēmiju)
- Darbu un izaugsmes iespējas starptautiskā, dinamiskā un uz rezultātu orientētā uzņēmumā ar vairāk nekā 30 gadu pieredzi, kas pastāvīgi ierindojas starp 10 vadošajiem pasaules valodas pakalpojumu tirgus līderiem
- Lieliskus, profesionālus kolēģus un teicamus darba apstākļus
Acolad is committed to creating a diverse and equitable workforce. We believe that diversity, equality, and inclusion in all its forms—gender, age, disability, marital status, ethnic or social origin, religion, belief, or sexual orientation—enrich the workplace. It opens opportunities for individuals to express their talents, both individually and collectively, and strengthens our ability to adapt to a changing world. As an equal opportunity employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their backgrounds.